1、岗位职责:
A、负责站点的人、事、物管理和骑手招聘工作;
B、合理调配安排骑手出勤及后台调度工作;
C、管控、培训骑手服务质量和出行安全;
D、负责协助处理骑手日常保险理赔等工作;
E、保障物流各项数据指标达成总部考核要求;
2、岗位要求
1)1年以上基层员工管理经验,熟练操作OFFICE办公软件。
2)具备一定的团队管理能力,有较强的计划组织能力、沟通协调能力,良好的团队合作精神和具备较强的抗压能力,具有物流配送行业相关工作经验者优先考虑。
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